Una de las preguntas mas frecuentes entre quienes preparan la oposicion de enfermeria del SERGAS es cuanto cobraran realmente si consiguen la plaza. En este articulo desglosamos el salario bruto y neto en 2026, con todos los complementos y el impacto real de las guardias.
Salario base del grupo A2 en el SERGAS
Las enfermeras del SERGAS pertenecen al Grupo A, Subgrupo A2 del personal estatutario sanitario, regido por la Ley 55/2003, Estatuto Marco del Personal Estatutario. El salario base en 2026 se situa en torno a los 1.400 € brutos mensuales, si bien esta cifra sube significativamente con los complementos.
Complementos retributivos principales
- Complemento de destino (nivel 22): aproximadamente 580 € brutos/mes.
- Complemento especifico: variable segun la unidad, ronda los 350-500 € brutos/mes.
- Complemento de carrera profesional: desde el nivel I (~95 €) hasta el nivel IV (~380 €) dependiendo de los anos de experiencia y evaluacion.
- Antiguedad (trienios): cada 3 anos de servicio se suma un trienio. En A2, cada trienio aporta aproximadamente 37 € brutos/mes.
Tabla salarial orientativa 2026 (sin guardias)
| Situacion | Bruto mensual aprox. | Neto estimado |
|---|---|---|
| Recien ingresada (0 trienios, carrera I) | ~2.350 € | ~1.750 € |
| 5 anos (1 trienio, carrera II) | ~2.500 € | ~1.850 € |
| 10 anos (3 trienios, carrera III) | ~2.750 € | ~2.020 € |
| 20 anos (6 trienios, carrera IV) | ~3.100 € | ~2.230 € |
El impacto de las guardias: donde esta el dinero real
Las guardias de presencia fisica (24h) son, con diferencia, el complemento que mas eleva el salario neto de una enfermera del SERGAS. Cada guardia de 24 horas en un hospital puede aportar entre 250 y 350 € brutos, dependiendo del tipo de unidad y de si es festiva o nocturna.
Una enfermera que realice de media 4-5 guardias mensuales puede incrementar su salario bruto en unos 1.200-1.500 € adicionales, lo que supone llegar a un bruto mensual de 3.500-4.000 € y un neto de 2.100-2.400 €.
Retenciones del IRPF y cotizaciones
El tipo de retencion del IRPF para una enfermera recien ingresada suele situarse entre el 15% y el 22%, en funcion de la situacion familiar y personal. A esto hay que sumar la cotizacion a la Seguridad Social (aproximadamente un 6,35% del bruto).
Pagas extraordinarias y otros beneficios
- Dos pagas extraordinarias al ano (junio y diciembre), equivalentes a una mensualidad de salario base + complemento de destino.
- Acceso al Plan de Pensiones del personal de la Xunta.
- Prestacion de accion social (ayudas para estudios, guarderias, etc.).
- Estabilidad laboral y acceso a la carrera profesional.
Conclusion
El salario de una enfermera del SERGAS en 2026 es competitivo dentro del sistema publico espanol, especialmente si se cuenta con guardias. La estabilidad, los complementos y la carrera profesional hacen de esta plaza una de las mas solicitadas en Galicia.
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